Konzeptionelle Grundlagen und Entwicklungen.- Verbände.- Firmenbeispiele.- Cross Mentoring mit regionalem Bezug.- Dienstleister.- Hochschulprojekte.- Besondere Zielgruppen.- Cross Mentoring als Instrument der Führungskräfteentwicklung.- Cross Mentoring Programme aus ausgewählten Regionen.- Cross Mentoring Potenziale durch Jobpaten.- Cross Mentoring zur Aufstiegsförderung von Frauen.- Cross Cultural Mentoring.- Cross Mentoring für Freiberufler (Anwälte, Ingenieure, Naturwissenschaftler). sakriti opis