Inhalt§§I. Einführung§§Gestaltungsanforderungen an die Arbeit der Zukunft: Elf Thesen11§§Reiner Hoffmann§§Schöne neue Arbeitswelt: 25 Perspektiven24§§Claudia Bogedan§§II. Welche Einflüsse werden die Arbeit der Zukunft bestimmen?§§Bildung in Deutschland: Elf Mythen - elf Tatsachen37§§Jutta Allmendinger, Ellen von den Driesch§§Gute Arbeit und Globalisierung: Widerspruch oder Herausforderung?52§§Ludger Pries§§Europäisierung des Arbeitsmarkts: Was kann Europa zur neuen Ordnung der Arbeit beitragen?77§§Günther Schmid§§Europäisierung und Internationalisierung des Arbeitsrechts100§§Simon Deakin§§Arbeitsmigranten: Für eine echte Willkommenskultur115§§Claus Leggewie§§Digitalisierung fordert Demokratisierung der Arbeitswelt heraus122§§Martin Kuhlmann, Michael Schumann§§Neue Geschäftsfelder durch Crowdsourcing: Crowd-basierte Startups als Arbeitsmodell der Zukunft141§§Jan Marco Leimeister, Shkodran Zogaj, David Durward, Ulrich Bretschneider§§Geschlechtsspezifische Aspekte der Arbeitsmarktregulierung159§§Jill Rubery§§Strukturen zur Regulierung von Arbeit: Die Zukunft der Arbeitgeberverbände182§§Martin Behrens§§Umwelt und Nachhaltigkeit§§als Transformationsriemen für die Arbeit der Zukunft196§§Uwe Schneidewind§§Die Zukunft guter Arbeit: Für ein besseres Leben durch Mitbestimmung 207§§Norbert Kluge, Manuela Maschke§§Was ist heute normal an Arbeit?224§§Ulrich Walwei§§III.Wie wird die Arbeit der Zukunft aussehen,wie sollte die Arbeit der Zukunft aussehen?§§Arbeit vom Menschen her denken: Was wäre heute unter 'Humanisierung der Arbeit' zu verstehen?247§§Ulrich Mückenberger§§Zeit für Care: Fürsorgliche Praxis in 'atmenden Lebensverläufen'260§§Karin Jurczyk§§Zusammenhänge anerkennen: Für eine Neuordnung von Arbeit und Leben289§§Kerstin Jürgens§§Anforderungen an eine innovative Arbeitszeitpolitik311§§Hartmut Seifert§§Vielfältige Optionen eröffnen, gesicherte Übergänge gestalten: Veränderte Erwerbsverläufe und Lebenslaufpolitik 334§§Christina Klenner, Karin Schulze Buschoff§§Arbeit und Bildung363§§Sabine Pfeiffer§§Personenbezogene Dienstleistungen: Gestaltungsherausforderungen einer Zukunftsbranche380§§Michaela Evans, Josef Hilbert§§Interaktive Arbeit und die Einbeziehung des Kunden: Chancen für eine kooperationsförderliche Arbeitsgestaltung401§§Wolfgang Dunkel§§Migration und die Arbeit der Zukunft419§§Herbert Brücker§§Zeiten der Stadt:§§Eine zentrale Herausforderung für die Gewerkschaften436§§Jean-Yves Boulin§§Industriearbeit 4.0 - Gestaltungskonzepte für Gute Arbeit459§§Melanie Frerichs§§Ungleichheit und Arbeit im zweiten Maschinenzeitalter468§§Henning Meyer§§Eine neue Ordnung der Arbeit -§§Herausforderungen für die Politik480§§Gerhard Bosch§§V. Ausblick§§Auf dem Weg zu einer Neuen Ordnung der Arbeit503§§Reiner Hoffmann, Elke Hannack, Annelie Buntenbach, Stefan Körzell§§Autorinnen und Autoren517§